Nach dem Me-too-Vorfall bei zdf.digital fordert die VRFF einheitliche Regeln für die ganze “ZDF-Familie”, konkret: Betriebsräte bei allen ZDF-Tochterfirmen; Tarifverträge bei allen ZDF-Tochterfirmen; Übernahme von Compliance-, Anti-Mobbing- und Gleichstellungsregeln des ZDF auf die Tochterfirmen; Einhaltung von gesetzlichem Arbeitsschutz und Arbeitsrecht.
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